CA 2023 : 2.430 M€. 3 entreprises indissociables de nettoyage industriel. Clients professionnels. Entreprise en croissance grâce au fort taux de reconduction des contrats et à la présence de deux sites internet favorisant l’acquisition de nouveaux contrats. Salariés fidélisés. Prix de cession souhaité : 2 592 k€. Compléments, spécificités : EBE retraité : 560 k€.

Nettoyage industriel avec une répartition très équilibrée des différents clients et marchés : syndics d'immeubles, petits commerces, administratif et tertiaire divers, ...CA contractuel en augmentation régulière. Un pôle administratif global composé de 4 personnes. Un encadrement opérationnel très qualitatif :

- MP5, EA3, CE1, CE2 + 80 agents / 40 ETP (secteur 1).

- MP5, MP4, EA2, CE1 + 140 agents / 55 ETP (secteur 2).

CA 2024 : 4.9 M€. Entreprise positionnée sur tout type de marché sauf sur les AO publics. Nettoyage de copropriétés pour 20% de la totalité du CA. Des structures de direction, administratives, commerciales et opérationnelles très qualitatives et organisées. Une gestion administrative et opérationnelle très rigoureuse. Des moyens en matériel et en logistique très performants. Une affaire à reprendre par de nouveaux dirigeants sans crainte d’un "intuitu personae" du précédent grâce à l’organisation mise en place. Un EBE retraité dans les comptes très important. Des retraitements à opérer dans les remontées holding .

Région Sud Grand Est

CA : 800 K€ - résultat net : 8% du CA

Salariés : 16

Prix cession : 500 K€

Cause départ en retraite

CA 2023 : 5.2 M €. Groupe familial régional, B to B de services aux entreprises avec plus de 27 ans d'ancienneté. L'une des plus anciennes sociétés régionales spécialisées dans l'entretien de copropriétés, travaillant pour 85 % avec des syndics de copropriétés. Les prestations classiques sont l'entretien des halls d'entrée et parties communes des immeubles en copropriété. La société possède une flotte de véhicules de 70 utilitaires récents. LEADER sur son secteur géographique. Notoriété. Rentabilité. Faible turnover. Contrats annuels avec tacite reconduction. Moyenne d’âge des salariés : 40 ans. Fort potentiel de développement. Marque forte et histoire remarquable. 500 clients.

Société de nettoyage industriel avec une clientèle BtoB exclusivement. 50% du CA est récurrent. Pour le reste du CA, les marchés sont spécifiques avec peu de concurrence.

Équipe en place. Marché concurrentiel mais la société a su se différencier en se positionnant sur des marchés à forte valeur ajoutée. Bonne image et bonne réputation dans le secteur du nettoyage. Une partie significative du CA est sous contrat. Axes de développement importants. Prix de cession souhaité : 1 150 k€. CA 2023 : 1.850 K €

Groupe de 4 sociétés de propreté et nettoyage industriel gérées en un seul même point.

CA 2023 : 2.688 k€. + de 95 % du CA sous contrat et récurrent. Clientèle exclusivement professionnelle. Nouveaux contrats déjà signés pour le courant 2024.

Bonne équipe. Bonne image et bonne réputation.